职场初期,可能学历更重要些,毕竟初出茅庐还是需要敲门砖的

随着工龄的增加,在中后期就更看中的是经验和能力了,这个才是最终的核心竞争力

有了学历你才有发挥才干的机会，缺一不可，都重要

我更看重经验一些

能力

经验

相辅相成，同样重要

我个人经历来说，学历鼓励你有勇气走的更远，经验让你走的更稳！

学历是你的知识储备，经验是你运用这些知识的能力，当然了，经验不仅仅是工作经验。学历是智商，经验是情商。高智商的人很多，情商高的人却不是很多。

学历是敲门砖，个人能力更重要

都重要

都重要，学历高理论方面好一些，经验是实践出真知

看从事什么工作，个人能力最重要的，经验可以慢慢积累，学历仅仅代表您的过去，个人有能力在哪都会发光。

学历代表了你曾经的努力程度和悟性，经验代表了你的从业时间和价值。

我没什么学历，全靠经验和努力。

看岗位的吧，毕竟学历只是敲门砖，但是学历高的人学习能力，理解能力，都会比较强一点，经验都是累积来的，但是不排除有的工作经验很重要

为什么问这个问题，没必要纠结，自己有什么就发挥什么

都很重要

不能一概而论，个人认为所处的间断不同要求不同，对于一些企事业单位，如果有想培养人才，当然是学历重要，对于一些要结果立竿见影的工作当然是经验重要。我个人认为，不论学历，还是经历都很重要，硬要说一个我个人认为还是学历重要

学历重要  学历在一定方面注定了眼界  经验都可以慢慢培养

都重要

不是名校名专业的学历都一样，接受新事物、分析问题、解决问题的能力当然最重要。

都重要呀，其实更重要的是学习能力和思维方式

学历是敲门砖，只有***去才能谈经验

都重要

刚找工作是学历重要。工作后经验重要。

学历***

一样重要

除了学历和经验，后期还要看人品。

先看学历，后看经验；小鲜肉看学历，老骨头看经验；所以，有学历的，就赶紧积累经验吧，毕竟，没有经验的学历就相当于一张白纸；有经验的，就赶紧整个学历吧，为了满足那些对学历特别有兴趣的领导！***说一句，学历不等于水平。学历只表示你学过什么，经过什么，至于你自己学到多少，懂得多少，做出来才知道了！

都重要，找人首先看学历，有工作经验之后有学历更好了

都重要，经常说学历是个敲门砖，有学历没能力也是白搭，所以都重要

学历是敲门砖，经验是垫脚石，两个都重要

学历重要，但要有真材实料的本事。其次同学之间要有好的人脉。当然经验也是非常重要的，经验只能在所拥有的经验知识里面比较擅长。这要看用人单位了。如果急需要某方面人才，选择经验可能更合适一点

入职时 学历重要  有一定阅历后升职务时阅历比学历重要 

经历重要

学历重要，但是经历更重要，如果自己没有任何技能很多公司也不要的

如果是刚毕业的学生，找***份工作，那学历***是一块很好的敲门砖，学历高的就能去大公司，得到比较高的薪水。例如华为 腾讯 阿里之类的。

如果是国企事业单位，学历同样很重要，因为评职称，晋升都需要。

如果是工作几年的老油条，那么经验肯定是宝贵的，在选择公司的时候，公司都会看重你的经验。而不太重视你的学历。

总之学历就是快敲门砖，从侧面也反应出来你的智商以及学习能力，当然学历高不一定情商高。职场是个综合练兵场，情商智商都需要。

祝你旗开得胜。

学历重要，但要有真材实料的本事。其次同学之间要有好的人脉。当然经验也是非常重要的，经验只能在所拥有的经验知识里面比较擅长。这要看用人单位了。如果急需要某方面人才，选择经验可能更合适一点

都重要，两者能齐全就更好。

实战经验大于学历

经验  找工作的时候学历重要   实际工作经验就重要了

都很重要，积累工作经验的时候，要尽***可能提升自己的学历

入职时学历重要，工作中经验重要。***是两者兼有。

实力最重要，你要是有个键盘能黑掉所以电脑，包括银行，你在哪里都是***的。

学历比经验重要，你是新手可以学习，行业在发展

都重要，相辅相成

能力最重要

怎么说呢，首先别人是不了解你的经验的，***看到的是你的学历，等你入职后别人才会发现你的经验和能力，但经验也是重要的

其实都算比较重要。学历是敲门砖，你连学历都达不到要求，何谈经验。但是经验又是衡量你工作的重要标准，你空有高学历，确一点经验没有，意味着公司还需要花时间精力去培养你。

小公司看重经验，可以更快的为公司创造价值，大公司注重学历，学历高的人在工作中学习能力强 进步快，情商再高点， 到底哪个重要，这么说吧，学历是敲门砖，经验都会有的，长期发展来看还是学历重要   举个例子，刚毕业的本科生没有工作经验，去了一家小贸易公司，被初中学历的同事嘲笑，说本科学历不还是和我们做一样的工作，一年后本科学历的同事跳槽到了一家央企，福利待遇很好，初中学历的同学连跳槽的机会都没有

都重要  

都 重要

学历是门槛 

刚毕业是学历***，因为都没经验。

过两年就是学历和经验了，但是，***步有学历的人，往往平台比较高，所以他们获得的经验是没学历的人不容易获得的。

说到底，就是学历重要。

举个例子，现在有些大公司HR在筛选简历的时候，很多学历不足的，连面试机会都没有。

还有就是商务部的一个打字员，最少也要211的学历。这就是学历能给你的

经验

都重要

这个要看公司类型来的，小型中型看得经验，因为可以马上上手，大型公司看得学历，因为他更注重人才培养。

都重要   学历是个敲门砖  经验是推进器

学历是敲门砖   学历不够有再多的经验也未必有一展拳脚的机会   经验是以后发展的基石

学历是门坎，经验是王道。

我觉得经验更重要

您好，我个人认为两者都重要，学历和经验是相辅相成的，只有经验，没有学历，做事永远不能有水平，只有学历，没有经验，处理事情永远达不到***，所以二者能相互补充，那就是更***的

经验更重要

大公司进门看学历，小公司进门看经验

学历是敲门砖 发展靠能力

都重要，学历也是占优势的。经验后期可以慢慢涨